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우리 회사는 인터뷰를 "상호 이해를위한 장소"로 위치시킵니다. 따라서 우리는 개별 인터뷰를 사용하여 서로를 더 깊이 알게됩니다.

1. STEP1

   회사 안전 카지노 사이트 세션 참여

   1-2 주

   안전 카지노 사이트하려면 정보 세션에 참여해야합니다.
   우리는 또한 웹 회사 안전 카지노 사이트 세션을 가지고 있으며 회사에서 활동하는 고위 직원의 원탁 회의를 볼 수도 있습니다!

   

2. step2

   웹 입력 시트 제출

   1-2 주

   웹 안전 카지노 사이트 세션을 본 후 전용 내 페이지를 안내해 드리겠습니다.
   입장 시트에 강점과 에피소드를 보여주세요!

   

3. STEP3

   첫 인터뷰 (개인/웹)

   약 2 주

   채용 직원이 할 것입니다.
   첫 인터뷰를 통과하면 신청 동기를 제출해야합니다.

   

4. STEP4

   두 번째 인터뷰 (개인 / 웹 또는 대면)

   

   이것은 팀 리더 클래스가 수행합니다.
   통과하면 SPI 시험을 치러야합니다.

   

5. STEP5

   최종 인터뷰 (개인/대면), SPI 시험

   

   이것은 부서장과 경영진이 수행합니다.
   성격을 최대한 확장하십시오!

   

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